Kādas krāsas un materiālus izvēlēties biroja dekorēšanai?
Vai kādreiz esat aizdomājušies kā telpas krāsojums spēj ietekmēt jūsu darba produktivitāti? Interjera speciālisti visā pasaulē atzīst, ka telpu krāsojums pilda ne tikai estētiskās funkcijas.
Foto: Kādas krāsas un materiālus izvēlēties biroja dekorēšanai?; autors: Kādas krāsas un materiālus izvēlēties biroja dekorēšanai?Vai kādreiz esat aizdomājušies kā telpas krāsojums spēj ietekmēt jūsu darba produktivitāti? Interjera speciālisti visā pasaulē atzīst, ka telpu krāsojums pilda ne tikai estētiskās funkcijas. Kura ir piemērotākā krāsa sapulču un konferenču telpām, kuru izvēlēties individuālajiem kabinetiem? Uz šiem jautājumiem daudzi no mums ir meklējuši atbildes. Nav vienas ideālas receptes, pēc kuras radīt visām gaumēm un vajadzībām atbilstošu interjeru, taču ņemot vērā jau pierādītus faktus un balstoties uz tiem, varam tiekties uz pilnību.
Atceries - saulainie toņi spēj uzmundrināt darbiniekus, kamēr tumšie toņi padarīt drūmus un nomāktus. Košie toņi stimulē, taču ofisos var būt pārāk traucējoši, radīt koncentrēšanās spēju trūkumu, padarīt darbiniekus nemierīgus. Tāpēc ātro uzkodu restorānos šie toņi ir tik ļoti populāri; tiek lietoti dzeltenie, sarkanie, oranžie un koši zaļie toņi, tie liek klientam ātri paēst un doties laukā un tas ir tas, kas šiem restorāniem ir vajadzīgs - ātra klientu maiņa. Ir pat pierādīts, ka zilie un purpura toņi spēj mazināt tavu apetīti, tāpēc šī krāsa gandrīz nekad neparādās sabiedriskās ēdināšanas vietās. Turpretī krogos un bāros vairāk izmanto tumšos toņus, jo tie aicina palikt ilgāk un iedzert vēl vienu kokteili vai alus kausu.
Košās krāsas birojos var droši lietot akcentu radīšanai, taču ne kā dominējošos toņus. Telpās, kurās nepieciešama augsta spēja koncentrēties, vajadzīgs dzeltenais tonis, tiesa pārāk lielos apjomos, tas rada pārāk narkotizētu atmosfēru. Šo krāsu iesaka lietot ieejas hallēs un priekšnamos, lai radītu enerģiju un patīkamu pirmo iespaidu.
Foto: Kādas krāsas un materiālus izvēlēties biroja dekorēšanai?; autors: Kādas krāsas un materiālus izvēlēties biroja dekorēšanai?Baltais tonis liks telpai izskatīties lielākai, tas ir lielisks risinājums mazajiem mājas birojiem, kuri iekārtoti pagrabstāvā, taču ja tā ir pārāk daudz, tas rada sasprindzinājumu acīm.
Rozā izraisa klusuma un miera sajūtu. Cietumos izdarītie interjera eksperimenti liecina, ka ieslodzītie daudz mierīgāk jūtas telpās, kuras izkrāsotas rozā krāsā. Taču ar rozā ir jāuzmanās, jo, ja to izmanto pārāk daudz , tas rada nespēku un vājumu. Eksperimenti rāda, ka arī zilās telpās cilvēki ir daudz atbrīvotāki, patīkamāki un klusāki. Pelēkam tonim ir tendence izstarot negatīvismu, jo tumšāks tonis , jo spēcīgāka negativitāte, tāpēc no tās vajadzētu izvairīties, atstājot to kā toni mēbelēm vai biroja tehnikai.
Melnais ģenerē spēka sajūtu, kontrastā ar sarkano un balto tas simbolizē fizisko spēku, ja meklē daudz intelektuālāku veidu – sajauc melno ar dzelteno, lai uzlabotu smadzeņu darbību. Sarkanais rada spriedzi, atmodina agresivitāti, var motivēt cilvēkus uz nekārtību un konfliktiem. Amerikas ārsti atklājuši, ka sarkanā krāsa viņu pacientiem rada paaugstinātu asinsspiedienu. Lai izvairītos no dažādiem konfliktiem darbinieku starpā un agresivitātes uzplūdiem, izvairieties no sarkanās krāsas konferenču un sapulču telpās.
Mierīgie toņi, tādi kā persiks, maigi zilais un zaļais rada nomierinošu efektu.
Galu galā, katram pašam jānovērtē sava reakcija uz konkrētu krāsu un to toņu niansēm, jo katram šī reakcija ir individuāla, kas derēs vienam, nepatiks citam un otrādi. Ekstravertiem cilvēkiem derēs siltos toņos krāsotas sienas, lai mazinātu viņu aktivitāti un tie spētu pievērsties darbam, turpretī intravertām personībām, košie toņi palīdzētu atbrīvoties un būt daudz radošākiem. Ja telpa jāiekārto vairākām personām, jāievēro mērenība, jo iepriekš nekad nav zināms, kādam personām šajā telpā būs jāstrādā, kādi būs viņu raksturi un reakcijas uz krāsām, labs atrisinājums ir mierīgi toņi uz sienām, un griestiem, spilgtos atstājot akcentiem, par kuru var kalpot arī grīda, taču vispopulārākais veids ir gleznas, fotogrāfijas, kā arī logu dekori – aizkari un žalūzijas.
Telpai, kurā uzturas vairāki cilvēki jābūt pietiekami lielai un gaišai, lai neradītu cilvēkiem saspiestības sajūtu, turklāt katram vajadzīgs savs darba galds, savs stūrītis kur strādāt. Strādāšana kolēģu sabiedrībā var mūs gan motivēt, gan mums traucēt, tas atkarīgs no kolēģu savstarpējām attiecībām, liela ietekme ir arī darba vietai un telpas izkārtojumam un interjeram.
Esiet piesardzīgi ar toņu izvēli, atcerieties, ka tie spēj ietekmēt gan jūsu darbiniekus, gan klientus. Lietojiet krāsas tā, lai sasniegto to rezultātu un efektu, kuru vēlaties panākt.
Foto: Kādas krāsas un materiālus izvēlēties biroja dekorēšanai?; autors: Kādas krāsas un materiālus izvēlēties biroja dekorēšanai?Kādus materiālus izvēlēties sienai, grīdai, griestiem?
Sienas
Izlem kā dekorēt sienas. Krāsojums ir tikai viena no iespējām, citas opcijas variē cenu, trokšņu izolācijas, lietošanas un uzturēšanas robežās.
Krāsošanas process ir viens no populārākajiem, arī tāpēc, ka viens no lētākajiem un pateicoties tam sienas krāsu var bieži mainīt. To ir viegli uzklāt un arī tīrīt, turklāt pieejama nebeidzama toņu un nokrāsu variācijas, vari pārkrāsot biroju kaut reizi pusgadā. Skaņas absorbēšana ir minimāla, šī funkcija jāveic griestiem vai grīdai.
Tapetes piedāvā lielu krāsu klāstu, gan vienkrāsainas, gan krāsainas, ar dažādiem motīviem, ģeometriskiem risinājumiem. Dažādi zīmējumi, aplikācijas, fototapetes, auduma tapetes, papīra tapetes, vinila tapetes utt. Tāpat pieejamas tapetes no dažādiem dabas izstrādājumiem, kā bambuss, salmi un citi. Lietošana un kopšana ir drusku nopietnāka, taču augstā kvalitāte saglabājās ilgu laiku! Šodien ir pieejamas tapetes, kuras ir pasargātas pret izbalošanu saules gaismā, tāpēc, ja esat persona, kam bieži patīk pārvietot priekšmetus telpā, nav jāuztraucas, ka mainot gleznas atrašanās vietu nāksies saskarties ar cita toņa nokrāsu, jo vietās, kur glezna nav bijusi, tapetes izbalojušas un zaudējušas savu sākotnējo krāsu.
Koka paneļi, korķis, ķieģelis – šie siltie un izturīgie materiāli spēj dot mājīgu iespaidu. Korķis labi absorbē skaņu un dubulto to kā ziņojumu dēlis, kamēr koka paneļi dos majestātisku izskatu kā tas piedien legālos un nozīmīgos ofisos.
Spoguļi un spoguļu flīzes rada telpas ilūziju, taču palielinās troksni un spilgtumu. Lielas gleznas, sienas gleznojumi, drapērijas un fotogrāfijas piešķirs telpai dzīvīgumu
Grīdai jānodrošina skaņas izolācija, izturība, stils un komforts. Ļoti svarīgi, lai grīda kalpotu ilgi, tāpēc pērkot grīdas segumu, rūpīgi jāpārdomā kāds segums tai būtu visiemērotākais, tas, lielā mērā, atkarīgs no tā, cik cilvēku tajā telpā apgrozīsies, cik ātri grīda var nolietoties un kāda izturība tai nepieciešama.
Paklājs ir viens no dārgākajiem grīdas segumiem, kurš turklāt prasa rūpīgu tīrīšanu un kopšanu. Tas var ātri tikt sabojāts ar dažādiem traipiem, taču tas labi nosedz grīdu, apslāpē trokšņus un par to ir patīkami staigāt. Vinila paklāji ir izturīgi, ūdensdroši un viegli kopjami, tie izskatās daudz mājīgāki kā parastais paklājs vai lamināts, kā mīksts polsterējums, kas ir patīkams pēdai un samazina trokšņus.
Koks ir viens no dārgākajiem grīdas segumiem, taču nepašaubāmi tas ir arī viens no izturīgākajiem un kvalitatīvākajiem, pārvietošanās par to gan var būt trokšņaina, it īpaši, ja par to staigā augstpapēžu kurpēs, kas attiecīgi atstāj iespaidu uz grīdas mūža ilgumu, taču to var atrisināt ar grīdsegu palīdzību, kas apslāpēs troksni. Grīda, par kuru daudz staigā āra apavos , vai apavos uz aukstiem papēžiem ir biežāk jākopj un jāatjauno. Keramiskās flīzes un akmens ir visizturīgākie materiāli, taču arī visaukstākie un cietākie! Flīzes no šiem trim, ir visdārgākās, taču ir ļoti iespaidīgas, viegli kopjamas un ilgtermiņā atmaksāsies.
Ja varat atļauties, interjera iekārtošanu uzticiet speciālistam, bet ja esat nolēmis to veikt pats, apsveriet visas funkcijas, kuras telpai būs jāveic un arī tās funkcijas, kuras tur veiks cilvēki. Labākam risinājumam, konsultējaties arī saviem darbiniekiem un uzklausiet viņu viedokli.